ストレスチェックの実施について

管理-21-007

2021年9月30日

 

従業員の皆様へ

テレネットジャパン株式会社

代表取締役 石川 知子

安全品質管理部

ストレスチェックの実施について

 平成26年6月に施行された「労働安全衛生法の一部を改正する法律」等に基づき、平成27年12月より適用開始となっております「心理的な負担の程度を把握するための検査(以下「ストレスチェック」と言う。)」を昨年同様に実施致します。
定期健康診断と同様、毎年1回の実施が義務付けられていますので、対象者全員が必ず受検するようお願い致します。

 

1.実施する目的

 各自のストレス値を部署・部門ごとに集計・分析(組織診断)することで、ストレスの高い部署・部門については、仕事の質と量に見合った人員配置や職場環境の改善、長時間労働等を是正し、働きやすい職場づくりを目指します。また、個々人のストレスへの気付きを促しメンタル不調者の発生を未然に防ぐことも目的のひとつです。

2.個人情報の保護

 国の指針により、受検者のストレスチェック結果等の個人情報については、実施者の産業医と事務 実施責任者(管理部村瀬)以外は本人の同意がない限り、会社側は見ることも触ることもできません。  実施に際しては、個人情報保護の徹底を図ります。

3.職場診断について

 産業医及び事務実施者により、受検者のストレス値を部署・部門ごとに集計を行います。職場単位でのストレスの傾向や特徴、ストレスの高い部署、低い部署などの集団分析を実施し、職場の改善に努めます。
なお、職場診断では、個人のデータ等は会社側に一切知られることはありません。個人の特定ができないように、少人数(受検者数が10名以下)の部署の場合は、同部門内の他部署と合算した数値で診断を行います。組織診断の精度を高めるためにも、できる限り全対象者が受検して頂きますようお願い致します。

4.ストレスチェック実施の概要

実施期間                            2021年10月1日(金)〜10月31日(日)

※上記実施期間中の情報のみが会社提供となります。

実施者                               産業医 高井先生

実施事務責任者                 管理部 村瀬 良子

実施方法                            専用URL    : https://tnj.licenseroom.jp

                          ID    各社員番号(3桁)

             パスワード 各自昨年設定したもの

  ※初期パスワードtnj1に設定しておりますがログイン後に変更をお願いしておりますので  各自が設定したものになります。わからなくなった場合はご連絡下さい。

   注意事項   eラーニングの受講でストレスチェックが完了と間違う方が多くいました

       ので、必ず下記の赤枠「ストレスチェック」にて実施して下さい。

面接実施        高ストレスで面接希望者には別途実施致します。

問合せ先        管理部 村瀬 03-3810-7229・murase@tnj.co.jp

皆様が安心して働ける職場づくりを目指し、ストレスの原因を探り、職場環境の改善を図っていく所存ですので、対象者全員がストレスチェックを受検して頂きますようお願いいたします。

以 上

 

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